眾所周知，中級(jí)職稱評(píng)審要比評(píng)初級(jí)的難度大，所以它的通過(guò)率也是比初級(jí)職稱要低很多的。但是評(píng)職稱的好處有很多，工程人若是評(píng)上中級(jí)工程師職稱，一般就意味著升職加薪近在眼前了。中級(jí)職稱評(píng)審沒通過(guò)？差在哪兒了？

為了讓人才能夠更好地申報(bào)職稱，開銳教育接下來(lái)就講講中級(jí)職稱評(píng)審沒通過(guò)的原因有哪些？希望人才不要犯這些錯(cuò)誤。

廣東省中級(jí)職稱評(píng)審

一、申報(bào)專業(yè)方面

為什么中級(jí)職稱評(píng)審沒通過(guò)？申報(bào)專業(yè)選擇是其中的原因之一，職稱評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)一般要求的是相同專業(yè)或者相關(guān)專業(yè)，另外評(píng)審專業(yè)需要與申報(bào)人的實(shí)際工作崗位內(nèi)容相一致。

很多時(shí)候，有的崗位在職稱評(píng)審里就是相對(duì)比較偏一點(diǎn)，因此工程人才就容易在專業(yè)選擇上產(chǎn)生錯(cuò)誤，繼而影響了職稱評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率。

在這里開銳教育是建議工程人才們放松心態(tài)，要耐心細(xì)心，慢慢選擇最貼近合適的評(píng)審專業(yè)進(jìn)行申報(bào)。

每年官方都會(huì)有一些固定的可選擇的申報(bào)專業(yè)，工程人才申報(bào)專業(yè)可以根據(jù)自身情況和固定的申報(bào)專業(yè)，選擇出和自己情況最相符的。

二、學(xué)歷年限方面

學(xué)歷與工作年限是職稱評(píng)審的準(zhǔn)入門檻，中級(jí)職稱評(píng)審沒通過(guò)有時(shí)也是因?yàn)檫@兩項(xiàng)要求沒有達(dá)標(biāo)。

而學(xué)歷年限的對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)也不是固定不變的，兩者之間的關(guān)系是很密切，工作年限很大程度是受學(xué)歷影響，學(xué)歷越高，所需的工作年限就越少。

因此在參與職稱評(píng)審之前，申報(bào)人要先了解最新的學(xué)歷年限要求是怎樣的，而不是盲目地就將材料上報(bào)上去，也不管是否符合年限要求，這樣很容易導(dǎo)致自己被淘汰。

三、申報(bào)材料方面

在職稱評(píng)審當(dāng)中能不能通過(guò)，受申報(bào)材料的影響是很大的，這里我們主要挑出業(yè)績(jī)和職稱論文這兩項(xiàng)要求來(lái)講。

職稱業(yè)績(jī)材料對(duì)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率是非常重要的，但是很多工程師們對(duì)于業(yè)績(jī)應(yīng)該如何整理，提供哪些業(yè)績(jī)材料，還是不太清楚。

甚至于說(shuō)哪些業(yè)績(jī)材料可以放進(jìn)去，哪些業(yè)績(jī)放進(jìn)去也沒多大意義，他們對(duì)于這些心里都沒個(gè)譜，這樣就很容易提供了錯(cuò)誤的業(yè)績(jī)上去導(dǎo)致評(píng)審出現(xiàn)問題。

還有就是工程師論文，中級(jí)職稱論文發(fā)表是職稱評(píng)審的必須項(xiàng)，通常是要求發(fā)表1篇，部分評(píng)委會(huì)可能要求兩篇，具體以當(dāng)?shù)匾鬄闇?zhǔn)。

中級(jí)職稱論文發(fā)表也是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，所涉及到的環(huán)節(jié)也比較多，要是當(dāng)中一個(gè)環(huán)節(jié)拖了進(jìn)度，很可能導(dǎo)致論文無(wú)法及時(shí)趕上職稱申報(bào)，從而影響了通過(guò)率。

四、材料整理方面

老話說(shuō)的好，細(xì)節(jié)決定成敗，越是細(xì)微之處，越要小心謹(jǐn)慎，材料整理裝訂就是這樣需要關(guān)注的細(xì)節(jié)。

整理裝訂材料一定要按照官方規(guī)定，按順序依次裝訂，且材料齊全。在外封袋上，注明材料的具體明細(xì)內(nèi)容。

要知道每年參與職稱評(píng)審的人員那可是數(shù)不勝數(shù)，更別提那么多的申報(bào)材料，如果你在這個(gè)細(xì)節(jié)上出錯(cuò)，評(píng)委老師可沒那么多時(shí)間幫你糾正，所以千萬(wàn)不要栽在材料整理這上面。

關(guān)于廣東省中級(jí)職稱評(píng)審的內(nèi)容就先說(shuō)到這啦。現(xiàn)在也要八月份，該準(zhǔn)備的條件材料一定要盡早準(zhǔn)備，以免趕不上評(píng)職稱需要，更多申報(bào)細(xì)節(jié)歡迎來(lái)向開銳教育了解。

綜上所述，中級(jí)職稱評(píng)審沒通過(guò)也不要?dú)怵H，抓住自己的薄弱點(diǎn)進(jìn)行提升即可。要知道工程人的職稱等級(jí)是和薪資收入有直接關(guān)系的，職稱級(jí)別越高，薪資待遇也就更好！如果有疑問可以咨詢開銳教育在線老師。